（2010年6月修(xiu)訂）

　　一、指導思想和組織原則

　　1．勤工助學(xue)是指學(xue)生(sheng)在校就讀期間(jian)，利(li)用課余時間(jian)通過(guo)一(yi)定(ding)量的(de)腦體力勞(lao)動(dong)(dong)獲取(qu)一(yi)定(ding)勞(lao)動(dong)(dong)報(bao)酬，以(yi)順利(li)完成學(xue)業的(de)活(huo)動(dong)(dong)。作為社(she)會實踐(jian)的(de)有(you)益補(bu)充。學(xue)校提倡和支(zhi)持學(xue)生(sheng)利(li)用課余時間(jian)，有(you)組織、有(you)計劃地從事(shi)勤工助學(xue)活(huo)動(dong)(dong)，鼓(gu)勵學(xue)生(sheng)以(yi)誠實勞(lao)動(dong)(dong)和服務獲得合(he)法收入。

　　2．勤(qin)工助學(xue)活動必須(xu)堅持“立(li)足校園、服務社會”的宗旨，按(an)照學(xue)有(you)余力、自愿申請、信息公開、扶困(kun)優先、競爭上崗、遵紀守法的原則(ze)，由學(xue)校在不(bu)影響正常(chang)教學(xue)秩序(xu)和(he)學(xue)生正常(chang)學(xue)習(xi)的前(qian)提下有(you)組織(zhi)地(di)開展(zhan)。

　　二、組織機構與職責

　　1．學校成立“深圳(zhen)職業技術學院勤(qin)(qin)工(gong)助(zhu)學管理中(zhong)心”（簡稱勤(qin)(qin)管中(zhong)心），辦(ban)公室設在學生處(chu)，統(tong)一管理、指導(dao)、協調全校勤(qin)(qin)工(gong)助(zhu)學活動。

　　2．學(xue)校(xiao)(xiao)職能(neng)部(bu)門(men)、各(ge)學(xue)院(yuan)和校(xiao)(xiao)外企業（簡稱用(yong)人單位(wei)）組織學(xue)生(sheng)開展勤工助(zhu)學(xue)活(huo)動，須(xu)事先向勤管中(zhong)(zhong)心(xin)申報，經批(pi)準(zhun)后(hou)方(fang)可進行。未經批(pi)準(zhun)擅自(zi)開展活(huo)動者，一切(qie)后(hou)果(guo)由用(yong)人單位(wei)承擔，同時(shi)勤管中(zhong)(zhong)心(xin)視(shi)具(ju)體情(qing)況上報學(xue)校(xiao)(xiao)或有(you)關(guan)部(bu)門(men)處(chu)理。

　　3．統一管理(li)和(he)使用勤工助學基金。

　　4．積極收集勤工助(zhu)學信息，開拓勤工助(zhu)學渠道，組(zu)織學生參加科(ke)學技術和文化教育服務以及其(qi)他有償(chang)勞動。

　　5．優先推(tui)薦和安排經(jing)濟困難(nan)學生參加勤工助學活動。

　　6．對(dui)校外(wai)用人(ren)單位進(jin)行(xing)審核（校外(wai)用人(ren)單位須提供法人(ren)資格證書副(fu)本和相關的證明文件），為其推薦符合要求的學生。

　　7．保(bao)障參(can)加勤(qin)(qin)工(gong)(gong)助學(xue)活動學(xue)生(sheng)的(de)合法權益(yi)。按照(zhao)實事求(qiu)是、公平合理的(de)原則，及時幫助解(jie)決勤(qin)(qin)工(gong)(gong)助學(xue)活動中出現的(de)問題。

　　8．對因(yin)參加(jia)勤(qin)工(gong)助學(xue)(xue)活動(dong)(dong)而影響專(zhuan)業學(xue)(xue)習(xi)或(huo)違(wei)反校規(gui)校紀以(yi)及協議的(de)學(xue)(xue)生，有權調整(zheng)或(huo)終(zhong)止其參加(jia)勤(qin)工(gong)助學(xue)(xue)活動(dong)(dong)，問(wen)題嚴重的(de)，可暫停(ting)或(huo)取消該學(xue)(xue)生參加(jia)勤(qin)工(gong)助學(xue)(xue)活動(dong)(dong)的(de)資格。

　　9．負責學生工作部（處）主頁“勤工助學”板塊(kuai)信(xin)息的發布(bu)、審核、維護與管理。

　　三、參加勤工助學活動學生的權利和義務

　　1．參加勤(qin)工(gong)助學(xue)活(huo)動(dong)的學(xue)生擁有(you)以下權(quan)利：

　　（1）有權參加(jia)勤(qin)管(guan)中(zhong)心(xin)組織或介紹(shao)的校內外各種勤(qin)工助學(xue)活動；

　　（2）有權了解用人單(dan)位的(de)有關情況和工(gong)作性質，拒絕用人單(dan)位的(de)協(xie)議外要求(qiu)，有權拒絕參加可能會產生不良影響的(de)勤工(gong)助(zhu)學活動；

　　2．參加勤工助(zhu)學活動的學生應履行以(yi)下(xia)義(yi)務(wu)：

　　（1）學生(sheng)從(cong)事勤工(gong)助(zhu)學活(huo)動，僅限于假期和課余(yu)時間(jian)。非假期內，原則上每周不得超過(guo)8小(xiao)時，每月不超過(guo)40小(xiao)時（見教財[2007]7號）；

　　（2）履(lv)行與勤(qin)管(guan)中心或(huo)用人單位達成的(de)協議，認真完成工作任務；

　　（3）遵守國(guo)家法律、法規，遵守用(yong)人(ren)單位的(de)工作制度，尊敬師(shi)長，服從管理，明禮誠信，保守秘密，愛護公物(wu)，注(zhu)意安全。

　　（4）學(xue)生(sheng)參加(jia)校(xiao)內勤工助學(xue)活動，須佩帶勤工助學(xue)工作(zuo)證方可上崗。

　　四、經費使用與工資發放

　　1．學校設立勤工助學基金，其(qi)主要來源(yuan)如下(xia)：

　　（1）根據(ju)有關規定(ding)從學費中按一定(ding)的比例劃撥；

　　（2）社會捐贈；

　　（3）其它。

　　2．勤工(gong)助學(xue)基金主要用(yong)于支付給(gei)參加勤工(gong)助學(xue)活動(dong)(dong)的學(xue)生勞動(dong)(dong)報酬和必要的管理費用(yong)等。

　　3．校內(nei)學生(sheng)勤(qin)工(gong)助(zhu)學工(gong)資標(biao)準為10元/小(xiao)時，特殊崗位如(ru)學生(sheng)信息員、安全(quan)巡視員等(deng)按補貼形式發(fa)放(fang)，原(yuan)則上每月不超過400元。

　　4．校內(nei)各用人(ren)單位應在(zai)每月5日前填報上月學(xue)生(sheng)勤(qin)(qin)工(gong)助學(xue)工(gong)資發放明細表(biao)，經用人(ren)單位領(ling)導簽字蓋章后交(jiao)勤(qin)(qin)管中心，由勤(qin)(qin)管中心審核和(he)發放勤(qin)(qin)工(gong)助學(xue)勞動(dong)報酬。

　　5．校(xiao)(xiao)外勤工(gong)(gong)助學工(gong)(gong)資(zi)由(you)校(xiao)(xiao)外用人單(dan)位發放，其(qi)標準(zhun)由(you)勤管(guan)中(zhong)心與校(xiao)(xiao)外用人單(dan)位協(xie)商，原則上(shang)應(ying)不低于校(xiao)(xiao)內工(gong)(gong)資(zi)標準(zhun)。

　　五、崗位的申請與培訓

　　1．申(shen)請(qing)校內(nei)勤(qin)工助學崗位(wei)的學生須具備如下條件：

　　（1）遵(zun)守國家法(fa)律法(fa)規和(he)學校規章制度，具有良好的道德修養，上一(yi)年(nian)內未受紀律處分(fen)；

　　（2）學(xue)有余力，上一學(xue)期無重修課程，能利用課余時間(jian)上崗；

　　（3）學生(sheng)本(ben)人(ren)生(sheng)活儉樸，身體(ti)狀(zhuang)況良好；

　　（4）符合上(shang)述(shu)條(tiao)件，被學(xue)校(xiao)列入經(jing)濟困難學(xue)生(sheng)檔案者優先安排。

　　2．學生申請勤工助學崗(gang)位(wei)的程序：

　　（1）學(xue)生本人到學(xue)生工作(zuo)部（處）網頁“勤(qin)(qin)工助(zhu)學(xue)”板塊(kuai)下載并打印深圳職業(ye)技術(shu)學(xue)院學(xue)生勤(qin)(qin)工助(zhu)學(xue)申請表，如實填寫后，交勤(qin)(qin)管中心或到用人單(dan)位(wei)應聘；

　　（2）用人單位將聘用的學(xue)生勤工助學(xue)申(shen)請表填寫(xie)完整后統一交到勤管中心，經勤管中心審核后學(xue)生上崗；

　　3．參(can)加勤工助(zhu)學的學生必須經過勤管中(zhong)心(xin)和各用人單位的培訓(xun)，培訓(xun)合(he)格后方可(ke)上(shang)崗(gang)；

　　4．勤(qin)管(guan)中心負(fu)責(ze)對(dui)申請學生(sheng)進行上崗前的(de)(de)辦公禮儀、人際溝通、安全等方面的(de)(de)培訓；用工(gong)(gong)單(dan)位(wei)負(fu)責(ze)對(dui)上崗學生(sheng)進行相關工(gong)(gong)作的(de)(de)專業培訓，明確工(gong)(gong)作職責(ze)，提(ti)高工(gong)(gong)作效率；

　　5．通過崗(gang)(gang)前培訓的學生，由勤管中心或用(yong)工單位發放勤工助學上崗(gang)(gang)證，做到持證上崗(gang)(gang)。

　　六、崗位的設置與管理

　　1．校內用人(ren)單位可根據本單位工作(zuo)實際需(xu)要(yao)，按(an)照(zhao)因需(xu)設崗、合理(li)使用、規范(fan)管理(li)、培養鍛煉學生能(neng)力、適當照(zhao)顧貧(pin)（特(te)）困(kun)生上崗的(de)原(yuan)則，向勤管中心(xin)申請設置若干(gan)校內勤工助學固定崗位或(huo)臨時崗位。

　　2．校內用人(ren)單(dan)位(wei)應在每(mei)學(xue)年末向勤(qin)(qin)管(guan)中(zhong)心(xin)申(shen)報下一學(xue)年設(she)崗計劃，限5個以內，如增加崗位(wei)須另行申(shen)請(qing)。經審(shen)核設(she)定的勤(qin)(qin)工助學(xue)固定或臨時崗位(wei)，由勤(qin)(qin)管(guan)中(zhong)心(xin)統一發布招聘信息，用人(ren)單(dan)位(wei)對應聘學(xue)生進行面試、篩(shai)選(xuan)后，報勤(qin)(qin)管(guan)中(zhong)心(xin)審(shen)批。

　　3．用(yong)人單(dan)位(wei)在招聘、錄用(yong)學(xue)生時(shi)必須告知上崗的工作職責、要求和待遇。

　　4．每名學生只能在校(xiao)內(nei)1個勤(qin)工助學固定崗(gang)位上崗(gang)。嚴禁一(yi)人(ren)多崗(gang)或私自換崗(gang)，一(yi)經發現，將予以辭退，不(bu)再續(xu)用(yong)。

　　5．參加校內(nei)勤(qin)工(gong)助(zhu)學(xue)崗位(wei)的(de)學(xue)生(sheng)須(xu)接受用(yong)人單位(wei)和勤(qin)管中心的(de)雙重考(kao)核。各用(yong)人單位(wei)須(xu)做好考(kao)勤(qin)登記(ji)，從工(gong)作態度、能力、成績(ji)等方(fang)面對(dui)上崗學(xue)生(sheng)進行考(kao)核。考(kao)核未(wei)通(tong)過者，用(yong)人單位(wei)或勤(qin)管中心有權撤消(xiao)其上崗資(zi)格。

　　6．經批準上(shang)崗(gang)(gang)的學(xue)(xue)(xue)生，不得無故(gu)離崗(gang)(gang)，原則(ze)上(shang)一(yi)學(xue)(xue)(xue)期不更換。如有(you)充分理(li)由需離崗(gang)(gang)者，需提(ti)前一(yi)周寫出書面申請(qing)，經用人單(dan)位、勤管中心批準后方(fang)可離崗(gang)(gang)。未經批準擅自離崗(gang)(gang)者，本學(xue)(xue)(xue)期內不得從(cong)事勤工助學(xue)(xue)(xue)，并扣發當(dang)月(yue)工資。

　　7．為使勤工助學惠及(ji)更多(duo)的(de)貧(pin)困(kun)生(sheng)，勤管中心將根(gen)據實際情況(kuang)定期對校內現有崗位采取輪換制。

　　8．勤管(guan)中心每學(xue)年定期對在(zai)勤工助學(xue)活動中表現突出的單位和個人予以表彰和獎勵。

　　（1）設(she)立“勤工助(zhu)學優(you)秀個人(ren)獎(jiang)”，對在勤工助(zhu)學活動(dong)中(zhong)表(biao)(biao)現突出(chu)的學生個人(ren)予以表(biao)(biao)彰獎(jiang)勵；

　　（2）設立“勤(qin)工(gong)助學優秀組(zu)織(zhi)獎(jiang)”，對在勤(qin)工(gong)助學活動中組(zu)織(zhi)管理(li)較好的(de)用工(gong)單位(wei)（校內）予以(yi)表彰獎(jiang)勵。

　　9．對有(you)下列情形的(de)學(xue)(xue)生(sheng)(sheng)，學(xue)(xue)校根據《深圳職(zhi)業技(ji)術(shu)學(xue)(xue)院學(xue)(xue)生(sheng)(sheng)違紀處(chu)分(fen)條例(li)》予以校紀處(chu)分(fen)：

　　（1）未向勤工助學管理(li)中心申報，擅自為校(xiao)外單位、個(ge)人張(zhang)貼海報，散發宣傳材料，或(huo)個(ge)人從事(shi)經商活動，不聽(ting)勸阻者；

　　（2）盜用勤(qin)管中心名(ming)義組織勤(qin)工(gong)助學活動，擾亂學校勤(qin)工(gong)助學活動秩(zhi)序(xu)者；

　　（3）違反本條例有(you)關規定者。

　　七、附則

　　1．本辦法適用于(yu)學(xue)校(xiao)普通全(quan)日制學(xue)生（成人高等學(xue)歷(li)除外）。

　　2．本辦法自發文之(zhi)日(ri)起執行，由學生處負責解釋。